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撰写求职意向注意事项和相关案例

时间:2021-11-15浏览:7 [ ]

如果一份求职简历没有凸显出求职者的求职意向,基本上这份简历的意义就不大了,求职意向能让HR在第一时间了解到你所想要应聘的岗位是什么,如果符合HR的要求,那么也会在第一时间被选中,相反,如果你的简历没有凸显出你的求职意向,简历被扔进垃圾箱的可能性就非常大了;下面就详细来看看撰写求职意向注意事项有哪些?

求职简历,求职意向

  撰写求职意向注意事项

  一、求职意向要避免含糊笼统、没有针对性。

  个人简历中的求职意向就是为了向HR传递信息,告诉他们我们想要一份什么职位的工作,想要取得哪些成就;如果你的求职意向写的好,就能成为幸运地一名候选人;编辑求职简历求职意向时,就要特别注意这个问题哦,不然填的的作用就不大,反而还会有不好的影响;

  二、求职意向要体现出自己能为公司做些什么,而不是公司能给我们什么。

  一份求职简历只能有一个求职意向,如果你的求职方向比较多,再次建议你编辑多份不同的简历,每一份简历都要针对应聘岗位的特点和要求进行撰写,这要才能突出相应的重点,也能让应聘单位看到我们对应聘岗位的重视,求职简历是一份简历的灵魂,所有的内容都是为求职意向服务的;

  三、跟求职意向没有关系的素材就不要写进去了,例如知识技能、兴趣爱好、培训内容等,要懂得做出取舍,还是那句话,所有内容都必须以求职意向为中心展开书写。

求职简历,求职意向

  相关案例:

  案例一:

  能吃苦耐劳,适应各个环境,要求能提供基本福利保障,签定正式合同协议,有发展空间。

  点评:

  相信大家都看不出求职者想要寻找什么样的工作,完全没有将求职意向写出来,写出来的内容都是没有意义的;

  案例二:

  本人五官端正.性格开朗乐观,在校期间努力学习,与同学及老师的关系很好,善于沟通交流,多次参加校内组织的志愿活动,富有爱心。为了不断完善自己,也积极投身于校外的实践活动,掌握一定的经验和知识。诚实进取,负责好学,喜欢创新,学习新的事物能力非常强,做事勤奋努力。不断完善自己,发挥自己特长的同时又尊重团队精神。以专业知识和社会交往能力以及发展自我为基础,寻求在各企事业单位咨询,文秘,策划编辑,文书,广播传媒,公关等相关文职。

  点评:

  小编发现很多童鞋都会出现这样的问题,都是在描述中堆砌一大堆没有意义的空话,HR非常不喜欢求职者这样做,这是自己对自己的评价,都非常主观,虽然求职意向有提到,但是在最后才写到,很容易被HR忽略到,此外,HR也没有那么多时间将上面的内容仔细看完,基本上都是扫一眼而已;

  优秀求职意向撰写实例:

  良好人际沟通技巧,做事耐心细致,欲求行政、助理类初级职位。

  5年跨国公司人事经验,谋求跨国公司人事管理类岗位。

  计算机软件开发,熟练掌握asp、net等语言。

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